14 мая 2019 Комитет палаты по госстроительству и законодательству рассмотрит документ, согласно которому работодателей начнут штрафовать за отказ сменить зарплатный банк по заявлению работника.
Предприниматели без юридического лица будут платить штраф от 1000 до 5000 рублей, должностные лица – от 10 000 до 20 000 рублей, а юридические лица – от 30 000 до 50 000 рублей.
Кроме того, изменения коснутся срока, в течение которого работодатель обязан по заявлению работника сменить зарплатный банк. Количество дней увеличится от 5 до 15.
Согласно Трудовому кодексу, у работника есть право изменить банк, куда будет переведена его заработная плата. Для этого работник обязан написать заявление и сообщить работодателю об изменении реквизитов не позднее чем за 5 рабочих дней до дня зарплаты.
«Работодатель не вправе обязать работника получать заработную плату путём перечисления её в банк, с которой работодателем заключен договор на обслуживание, и отказать работнику в перечислении заработной платы в другую кредитную организацию при поступлении от работника соответствующего заявления», – заявили в кабинете министров.
Санкт-Петербург предоставляет широкий спектр рабочих специальностей в различных отраслях.
Рабочие специальности могут варьироваться в зависимости от отрасли, образовательных программ, потребностей рынка труда и других факторов. Если у вас есть конкретные вопросы по какой-либо специальности или вы хотите узнать о рабочих специальностях в какой-то конкретной области, пожалуйста, уточните свой запрос в нашу службу поддержки и мы постараемся предоставить более подробную информацию.
